DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

2006年11月号

特集:【創刊30周年記念号】偉大なる経営論

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PartⅠ 【HBR名著論文30選】

戦略の源流を探る

セオドア・ レビットハーバード・ビジネススクール 名誉教授

マイケル・ E・ ポーターハーバード大学 教授

ゲイリー・ ハメル

C・ K・ プラハラッドミシガン大学 ビジネススクール 教授

ジョージ・ ストーク・ ジュニアボストン コンサルティング グループ シニア・ヴァイスプレジデント

フィリップ・ エバンスボストン コンサルティング グループ シニア・ヴァイスプレジデント

キム・ B・ クラークブリガム・ヤング大学 学長

藤本 隆宏東京大学大学院 教授

野中 郁次郎一橋大学大学院 教授

ジョセフ・ L・ ボウアーハーバード・ビジネススクール 教授

クレイトン・ M・ クリステンセンハーバード・ビジネススクール 教授

アダム・ M・ ブランデンバーガーハーバード・ビジネススクール 教授

バリー・ J・ ネイルバフエール大学 教授

シドニー・ シェフラーペンシルバニア大学 ウォートン・スクール 客員教授

ロバート・ D・ バゼルハーバード・ビジネススクール 教授

フィリップ・ コトラーノースウェスタン大学 ケロッグ・スクール・オブ・マネジメント 教授

トーマス・ V・ ボノマハーバード・ビジネススクール 教授

フレデリック・ F・ ライクヘルドベイン・アンド・カンパニー 名誉ディレクター

ジェイムズ・ L・ ヘスケットハーバード・ビジネススクール 名誉教授

1922年の創刊以来、数多くの優れたマネジメント論文を掲載してきた『ハーバード・ビジネス・レビュー』。そのなかから、競争戦略、マーケティング、製品開発などさまざまな分野における名著論文14本のエッセンスから戦略の源流を学ぶ。

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PartⅡ 【HBR名著論文30選】

組織のダイナミズムを引き出す

ピーター・ F・ ドラッカー元クレアモント大学院大学 教授

ヘンリー・ ミンツバーグマギル大学 教授

アブラハム・ ザレズニックハーバード・ビジネススクール名誉教授

デイビッド・ C・ マクレランド元ハーバード大学 名誉教授

デイビッド・ H・ バーナムバーナム・ローゼン・グループ プリンシパル

ジョン・ J・ ガバロハーバード・ビジネススクール 教授

カール・ R・ ロジャーズ元ウィスコンシン大学 教授

F・ J・ レスリスバーガー元 ハーバード・ビジネススクール 教授

フレデリック・ ハーズバーグユタ大学 特別教授

クリス・ アージリスハーバード・ビジネススクール 名誉教授

マイケル・ ビアーハーバード・ビジネススクール 名誉教授

ラッセル・ A・ アイゼンスタットトゥルーポイント プレジデント

ジョン・ R・ カッツェンバックカッツェンバック・パートナーズLLC シニア・パートナー

ダグラス・ K・ スミス元マッキンゼー・アンド・カンパニー コンサルタント

マイケル・ ハマーハマー・アンド・カンパニー 創設者

マイケル・ C・ ジェンセンハーバード・ビジネススクール 名誉教授

ロバート・ S・ キャプランハーバード・ビジネススクール 教授

デイビッド・ P・ ノートンバランスト・スコアカード・イニシアティブ 社長

1922年の創刊より、激変する市場環境のなかで常に企業経営の前途を照らす経営コンセプトを発信してきた『ハーバード・ ビジネス・レビュー』。そのなかから、リーダーシップからガバナンスの問題まで、名著論文15本のエッセンスから組織を動かす原理を探る。

OPINION

マネジメントの古典に触れる

加護野 忠男

BRAIN FOOD

ロング・テールの教訓

ダニエル・ G・ ゴールドスタイン

BRAIN FOOD

メンターはやはりいたほうがよい

マーク・ エイブラハムズ

BRAIN FOOD

相互信頼の欠如が造反を招く

トニー・ サイモン

BRAIN FOOD

SFAは怖くない

マーク・ コッテレール

BRAIN FOOD

経営者報酬はまだおかしい

スティーブン・ F・ オバーン

BRAIN FOOD

カンファレンスはまったく無意味

リチャード・ ソール・ ワーマン

BOOKS in REVIEW

日本企業の人事システムが取り戻すべきもの

武藤 泰明

CHIEF OFFICERS

いかに新天地のビジネスを理解するか

マリア・ メルセデス・ M・コラーレス

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特集:【創刊30周年記念号】偉大なる経営論