2020年4月号

クリステンセンの偉大な功績を振り返る

フォー・ディスラプティブ・イノベーション共同設立者

クレイトン・クリステンセン・インスティテュート・フォー・ディスラプティブ・イノベーションの共同設立者兼特別フェロー。エンタングルド・グループ戦略部門長、教育機関にイノベーションサービスを提供するエンタングルド・ソリューションズのシニアパートナーも務める。共著にChoosing College: How to Make Better Learning Decisions Through Your Life, Jossey-Bass, 2019.（未訳）がある。

カレン・ディロン

元『ハーバード・ビジネス・レビュー』編集者

『ハーバード・ビジネス・レビュー』の元編集者。クレイトン・クリステンセンと共著を何冊も刊行しており、最新の共著にThe Prosperity Paradox: How Innovation Can Lift Nations Out of Poverty, Harper Business, 2019.（邦訳『繁栄のパラドクス』ハーパーコリンズ・ジャパン、2019年）がある。

玉田俊平太

関西学院大学教授

東京大学博士（学術）。1995年よりハーバード大学へ留学。同ビジネス・スクールにてマイケル・ポーター教授より競争力と戦略の関係について学ぶとともに、クレイトン・クリステンセン教授からイノベーションのマネジメントについて指導を受ける。筑波大学、経済産業研究所フェローを経て、現在、関西学院大学専門職大学院経営戦略研究科教授。専門はイノベーション経営、科学技術政策。主な著書に『日本のイノベーションのジレンマ』（翔泳社、2015年）、『産学連携イノベーション』（関西学院大学出版会、2010年）がある。