2019.11.12

年長者を積極的に採用すれば企業も社会も成長する

年齢のバイアスをどう乗り越えるか

ジョシュ・バーシン

ジョシュ・バーシン

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同社は、人事、人材、学習の分野で研究に基づく会員制プログラムを提供する。2019年5月にはジョシュ・バーシン・アカデミーを創設。HRおよびビジネスリーダーのためのプロフェッショナル育成・研究アカデミーである。リサーチアナリストおよび講演者としてグローバルに活躍。また著述家として、企業人事や人材マネジメント、採用、リーダーシップ、テクノロジー、仕事と生活の両立をテーマに執筆する。

トマス・チャモロ=プレミュジック

トマス・チャモロ=プレミュジック

マンパワーグループ チーフ・イノベーション・オフィサー

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ユニバーシティ・カレッジ・ロンドンとコロンビア大学で教鞭を執る。ビジネス心理学を担当。ハーバード大学のアントレプレニュアル・ファイナンス・ラボのアソシエイトも兼務する。近著『なぜ、「あんな男」ばかりがリーダーになるのか』の内容をもとに、TEDx Talksでもスピーチを行っている。ツイッターは@drtcpウェブサイトでも情報を発信している。

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