2019.10.17

女性役員の存在は男性CEOの自信過剰を抑制する

意思決定の質を上げるのに効果的

ジエ・チェン

ジエ・チェン

リーズ大学ビジネス・スクール准教授

ファイナンス論を担当。主な研究対象は実証的コーポレート・ファイナンスおよびコーポレート・ガバナンス。

ウン・ショウリャン

ウン・ショウリャン

エディンバラ大学ビジネス・スクール准教授

ファイナンス論を担当。主な研究対象は実証的コーポレート・ファイナンス、コーポレート・ガバナンスおよび金融機関。

ウェイ・ソン

ウェイ・ソン

サウサンプトン・ビジネス・スクール准教授

ファイナンス論を担当。主な研究対象は実証的コーポレート・ファイナンスおよびコーポレート・ガバナンス。

マーク・ゴーゲン

マーク・ゴーゲン

IEビジネス・スクール教授

ファイナンス論を担当。欧州コーポレート・ガバナンス協会(ECGI)研究員。『ブリティッシュ・ジャーナル・オブ・マネジメント』『ジャーナル・オブ・コーポレート・ファイナンス』『ヨーロピアン・ジャーナル・オブ・ファイナンス』の共同編集者。主な研究対象は実証的コーポレート・ファイナンスおよびコーポレート・ガバナンス。

これより先は、定期購読者様のみご利用いただけます。

DHBR2021年10月号『ステークホルダー資本主義 』発売!
定期購読のご案内
メルマガのご案内
EIシリーズ最新刊『人を動かす力』
自己成長
デジタルトランスフォーメーションの衝撃
デジタル時代のHR戦略
論文セレクション

アクセスランキング

DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

2021年10月号

特集:ステークホルダー資本主義

【下記のサイトからご購入いただけます】

(ストアによっては販売開始のタイミングが異なるためお取り扱いがない場合もございます。)

しおりを挟む位置をクリックしてください。

解除の場合はをクリックしてください。

この記事は以前に読み進めています。
前回読み進めたページまで移動しますか?

移動する移動しない