2018年9月号

5人の経営幹部が語る性格タイプを知る意義

特集：化学反応を生み出すチームマネジメント

マリオット・インターナショナル最高顧客経験責任者

サウスウエスト航空大学バイスプレジデント

アメリカン・エキスプレスエグゼクティブ・バイスプレジデント

ナショナル・グリッド米国法人財務部長

ケロッグ・カンパニー経営企画担当副会長兼最高法務責任者

リーダーとして成長するうえで、性格の理解がどう役立ったかを、5人の経営幹部に説明してもらった ※本稿は「脳科学で見極める４つの性格タイプ」の内容を基に構成されています。

アダム・マラムートマリオット・インターナショナル最高顧客経験責任者

エリザベス・ブライアントサウスウエスト航空大学バイスプレジデント

グレッグ・キーリーアメリカン・エキスプレスエグゼクティブ・バイスプレジデント

チャールズ・デローザナショナル・グリッド米国法人財務部長

ゲイリー・ピルニックケロッグ・カンパニー経営企画担当副会長兼最高法務責任者

PDF論文：4ページ［約745KB］

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