1998年3月号 不確実時代の戦略と行動 未来を段階的にとらえ、最適な選択肢を創造する ヒュー･ コートニー ヒュー･ コートニー マッキンゼー・アンド・カンパニー コンサルタント ジェーン･ カークランド ジェーン･ カークランド マッキンゼー・アンド・カンパニー プリンシパル パトリック･ ヴィゲリー パトリック･ ヴィゲリー マッキンゼー・アンド・カンパニー プリンシパル Tweet ヒュー･ コートニーマッキンゼー・アンド・カンパニー コンサルタント ジェーン･ カークランドマッキンゼー・アンド・カンパニー プリンシパル パトリック･ ヴィゲリーマッキンゼー・アンド・カンパニー プリンシパル PDF論文：15ページ［約8,430KB］論文セレクションをご利用の方は、ログインをお願いします。 これより先は、定期購読者様のみご利用いただけます。 次回から自動ログインを行う ログイン パスワードをお忘れの方 新規登録(定期購読の「読者番号」をご用意ください) お問い合わせ 次の論文 トップ・チームを機能させるアカウンタビリティ この号の目次を見る おすすめの論文 2019年12月号 不正や不祥事は経営危機に直結する 企業は信頼をマネジメントせよ サンドラ J. サッチャー ハーバード・ビジネス・スクール 教授 シャレーン・グプタ ハーバード・ビジネス・スクール リサーチアソシエート 2019年12月号 成長のプレッシャーを適切に管理せよ 無謀なチャレンジが信頼を損ねる時 ロバート・ハーレー フォーダム大学 ガベリスクール・オブ・ビジネス 教授 2019年12月号 ボーイング、アップル、トヨタ…… 良い謝罪、悪い謝罪 サンドラ J. サッチャー ハーバード・ビジネス・スクール 教授 シャレーン・グプタ ハーバード・ビジネス・スクール リサーチアソシエート 2019年12月号 人間の弱さを前提にした制度設計 企業の信頼はガバナンス経営から始まる 冨山 和彦 経営共創基盤 代表取締役CEO
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