2007年5月号 特集 クリエイティブ資本主義 記事詳細

■ 特集 クリエイティブ資本主義

寛容、解放、そして覚醒 社員力の論点

1 あいまいさを受容する力
玄田有史 東京大学 社会科学研究所 教授

2 長寿化と人口減のインパクト
樋口美雄 慶應義塾大学 商学部 教授

3 優秀な若者が外資に流れていく理由
城 繁幸 人事コンサルタント

4 中高年世代の成長と知のネットワーク
金井壽宏 神戸大学大学院 経営学研究科 教授

5 女性、そしてワーキング・マザーの能力を殺すなかれ
勝間和代 経済評論家、ムギ畑 主宰者

6 LLP革命 ピラミッドの外の力を活用する
太田直樹 ボストン コンサルティング グループ ヴァイス・プレジデント、ディレクター

7 製造現場のクリエイティブ・クラス
奥山清行 ケン・オクヤマ・デザイン CEO

8 ダイバーシティは経営戦略である
内永ゆか子 日本アイ・ビー・エム 取締役専務執行役員


玄田 有史   東京大学 社会科学研究所 教授

樋口 美雄   慶應義塾大学 商学部 教授

城 繁幸   人事コンサルタント

金井 壽宏   神戸大学大学院 経営学研究科 教授

勝間 和代   経済評論家、ムギ畑 主宰者

太田 直樹   ボストン コンサルティング グループ ヴァイス・プレジデント、ディレクター

奥山 清行   ケン・オクヤマ・デザイン CEO

内永 ゆか子   日本アイ・ビー・エム 取締役専務執行役員

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